在职人员有必要学历提升吗？

在职人员有必要学历提升吗？相信很多朋友在面试的时候或者在提干晋升的时候都会遇到一件很尴尬的事情--学历。对的，学历!很多公司在招聘的时候都会宣传…

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在职人员有必要学历提升吗？相信很多朋友在面试的时候或者在提干晋升的时候都会遇到一件很尴尬的事情--学历。对的，学历!很多公司在招聘的时候都会宣传学历不重要，但是到了提干晋升或者评职称的时候往往卡住你的就是你的学历，而每当这个时候很多朋友就会开始到处去询问：你这能办学历吗?我下个月要用，花多少钱都行!可是每次这个时候得到的结果就是不可以。那么在职人员到底需不需要提升学历呢?

需要!因为现在的在职人员主要的还是一些70后80后和少数的90后人群，由于当时大环境的原因，现在很多的在职人员都是一些大专学历、高中学历、甚至初中学历，而现在的社会的晋升机制和选拨机制又对学历进行了要求，也就是说你想进入中层甚至高层必须要有一定的学历基础，不是只有能力就可以。所以现在的朋友如果你想事业更上一层楼，那么较好还是提升下学历。

学历有什么好处

那提升学历有什么好处呢?

1.可以提升你的理论知识和个人能力

2.可以评职称和提干晋升，有更大的发展平台

3.可以接触到很多一起奋斗的小伙伴，扩展人脉

4.可以给孩子起到一个好的榜样，而且可以辅导孩子

5.可以升职加薪，可以有更多的选择机会

6.可以提升自身综合素质和增强竞争

7.可以考证，现在很多资格证都有学历要求才能报考

8.还可以留学和找对象，毕竟现在去相亲都有学历要求啦各位!

很多朋友看到这里忍不住会说了：我们现在工作就挺好的啊，我又不需要学历，花钱考那个干吗!那么你能保证一辈子不会换工作?你能保障你的公司会存在一辈子?再说现在社会发展这么的快，大学生一年比一年多，你的工作很大可能会逐步被大学生们所取代。在这个快节奏的社会里，你的不进步就是在退后!不要等到你需要的时候再来着急，毕竟学制在那里。而且这两年参加学历提升的人数正在逐渐攀升。

其实学历提升就像是一把雨伞，我们不是每天都会用到，而是在下雨的时候才有用!那你会等到下雨了在去买吗?同样的，学历亦是如此，不要等到着急去用了才会去准备，来不及的，我们能做的就是“未雨绸缪”。

学历的重要性

那么想提升学历有哪些办法呢?

1.成人高考(大专、本科)

每年10月参加国家统一考试，达到各校的分数线就可以录取，学制为3年。

2.网络教育(大专、本科)

也叫远程教育，一年有有春季和秋季两次入学机会，学制为2.5年。

3.自学考试(本科)

每年6月和12月入学，每年也是两次入学机会，学制比较灵活，通过全部课程考试后申请毕业，难度相对来说较大。

4.同力申硕研究生

此形式申硕没有入学考试，免除了在职人员的入学考试压力。在职人员通过举办学校研究生课程进修班课程学习，经考试合格，由学校颁发“研究生课程进修班结业证书”，并可申请参加五月底同力申硕统考，考试科目为外语和专业综合，经考试合格后，就能进行论文撰写及答辩，通过后获得硕士学位证书。

5.在职研究生(研究生)

这个的话层次比较高为硕士研究生学历，参加12月的全国统考，“双证”毕业，有毕业证也有学位证，含金量比较高，当然难度也较高。

现在适合在职人员的途径大约就是这几个，这些都是国家承认学历，学信网上可查，可以考研、考事业编、考公务员。

在职人员提升学历意义：找工作

每到毕业时，找工作都是毕业生本人及家长头疼的事，工作难找，人才招聘会都挤不进去，许多单位(尤其是国.家机关和事业单位)招聘都要求本科或硕士以上学历，专科没有应聘或考试资格，如许多学校招后勤管理人员及实验员都要求本科，一些小学招聘老师都要求本科以上，专科学校招教师都要求硕士或博士，本科生都基本没有机会，公务员大多也只是部分艰苦工作岗位允许专科生报考，而且工作地点基本在基层。

现在的就业趋势，平均10个招聘单位中，如果你是本科生也许10个单位可能都会接受你，如果你是专科生也许只有3个单位可以接受你，作为专科生，就比别人少了7个发展的机会，由于学历原因，会丧失许多理想的工作机会。当然，高学历并不必然能事业成功，许多没有学历的人一样创业很成功，但当今社会的大趋势还是学历越高工作机会越多、发展速度越快。