三十岁提升学历晚吗？

三十岁提升学历晚吗？最近有没有在追大火的“三十而已”呢？里面有一个片段是《二十不惑》姜小果的客串，二十不惑三十而已，这意味深长的联动让我想起小果…

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三十岁提升学历晚吗？最近有没有在追大火的“三十而已”呢？里面有一个片段是《二十不惑》姜小果的客串，二十不惑三十而已，这意味深长的联动让我想起小果刚进入公司的情景：一群求职者介绍自己是香港大学、北京大学等等名校出身之后，小果不好意思的说自己来自——东北。

所以这学历该提升也是要提升的，毕竟现在很多大公司就把学历卡在门槛。学历越高越好的，进入公司的概率就越大。面试时自我介绍，也可以更大方的说出自己的学校！

三十岁，人生中的一个重要节点。

子曾曰:"吾十有五而志于学，三十而立，四十而不惑...”。所谓三十而立就是指人在三十岁的时候就应该有自己的追求与方向。

20岁的你，或许桀骜不驯，骄傲的活在自己的世界里；也或许浑浑噩噩，没有一点人生的规划；更或许你还在摸着石头过河，在前行的道路上彷徨却倔强的爬行着，扬言我还小大不了从头再来，返回起点再来一次也不算什么！

但是30岁的你，随着年龄的增长，看着未有起色的工作，干瘪的钱包，伙伴的晋升，焦虑油然而生。多年经验的积累，现实生活的逼迫，工作环境的要求告诉我们，现在选择提升正是时候！

会有人怀疑，30岁了，提升对我来说还有意义嘛？学历对我来说还重要吗？我还有精力去提升自己吗？

事实上，三十岁提升自己的人比比皆是。有人说30+就是被各种焦虑和迷茫裹挟着的人生，的确！我们大多数人都是普通人。我们有着普通人面对工作、生活的压力与困顿。而学历作为求职和生活等诸多方面的隐形标准，是我们可以做的缓解这种压力的重要方式。30岁不仅对于人生对于职场来说同样也是一个尴尬期。在这一阶段，如果你的能力可以，你应该处在冲刺管理层的道路上。这个时候你可能会晋升、评职称，这是你职场道路上的转折点。如果你正处在这一时期，或许就会知道学历的重要性了！

如果这一阶段你遇到了职场的瓶颈期，准备进入一个更好的平台，那么学历的重要性也会显现出来！

应聘新的公司，学历是敲门砖，经验丰富重要，学历更重要，它会使你的履历更加的出彩，毕竟经验丰富学历又高的人也不少！

如果想走仕途，学历限制就更多了，公务员考试、各种资格证考试、职称评定这些学历上的要求就会打败你，让你在这条道路上寸步难行！

30岁的我们已经体验过世态炎凉，在摸爬滚打中找到了人生的方向，也看到了学历的提升给周边人带来了很多好处，那么为什么我们不能让学历给自己带来好运呢？

年龄从来都不是限制我们前进的障碍，牵绊我们的是心态，是顾虑......学历的提升除了改变自己的窘境，还会锻炼自己的韧性，提升自己的综合能力与专业素养，让自己更加优秀，这才是30岁该有的样子！

只要想进步，什么时候都不会晚，我们才三十而已！

要相信那些你默默上过的课，刷过的题，学过的技能，日久累积下来，总有一天会成为你超越别人的实力和资本。

孔子曾经说过，三十而立，人到了三十岁的时候，就应该有自己的目标和方向。

或许20来岁的你，可以享受着大把青春时光，还没有做好人生规划，就算走错的路，返回起点再走一次也不算什么。

但是30岁的你，随着年龄的增长，看着未有起色的工作，焦虑油然而生。积攒了多年的经验告诉我们，现在选择提升正是时候。

有些人会怀疑，30岁了，年龄大了，我的提升还有意义吗？还能来得及学历对我来说还很重要吗？还有机会吗？

小编郑重地回答你这句话：无论你多大年纪，你都有机会！必须有机会！每个人都有机会，去追求更好的生活的权利。

事实上，三十多岁还在提升学历的人比无比皆是，论年龄的界限，学历依然是求职和生活中诸多方面的隐性标准。

如果这时候您遇到了职场瓶颈，准备换个环境重新开始，那么学历证的重要性又体现出来。

继续应聘公司，学历是敲门砖，不管你的经验是否多年，如果学历不高依旧没办法迈入大公司的门槛。